職位要求
工作職責:
1、負責對接各業務單元銷售管理,完成年度/月度目標任務分解與下達;
2、負責對月度銷量、回款情況摸底,針對達成較差區域下達業績整改通知書;
3、負責區域業績達成情況通報,并對區域業績達成進行分析與跟蹤;
4、負責各部門月度工作總結與計劃搜集與匯總整理;
5、負責營銷與服務體系月度/季度/年度經營分析報告材料準備工作;
6、負責客戶庫存信息月度調研工作及系統工作優化;
7、協助市場競爭對手、客戶信息搜集與整理工作;
任職資格:
1.具備較強的溝通交流能力;
2.具備高度的工作熱情,能積極主動進行工作;